বৃহস্পতিবার, ২৬শে ফেব্রুয়ারি, ২০২৬   |   ১৪ই ফাল্গুন, ১৪৩২ বঙ্গাব্দ

সাম্প্রতিক প্রকাশিত একটি যৌথ রিপোর্টে দেখা গেছে যে অর্থনৈতিক সহকারিতা ও উন্নয়ন সংস্থা (ওআইসিডি) এবং ইতালির শ্রম ও সামাজিক নীতি মন্ত্রণালয় বিশ্লেষণে, ইতালিতে বসবাসরত বহু অভিবাসীর কর্মসংস্থান বৃদ্ধি পেলেও তাদের মধ্যে দারিদ্র্যের হার এখনো স্থায়ীভাবে কমে না, একটি গভীর সামাজিক‑অর্থনৈতিক চ্যালেঞ্জ তৈরি করেছে। রিপোর্টে বলা হয়েছে, দেশজুড়ে প্রায় ৬৪ লাখ অভিবাসী সমাজের অংশ, যাদের মধ্যে কাজের সুযোগ কিছুটা বেড়েছে, কিন্তু তারা এখনও নিম্ন আয়ের চাকরি বা অস্থায়ী প্রকৃতির কাজে বেশি নিয়োজিত থাকায় আর্থিক নিরাপত্তা লাভে ব্যর্থ হচ্ছে।

রিপোর্ট অনুযায়ী অভিবাসীদের মোট কর্মসংস্থানের হার ইতালির সাধারণ নাগরিকদের সঙ্গে প্রায় সমান পর্যায়ে উঠেছে, যেমন অভিবাসীদের প্রায় ৬০.৬ শতাংশ কর্মসংস্থানে যুক্ত, যেখানে ইটালিয়ানদের কর্মসংস্থান হার ৬০.১ শতাংশ। একই সময়ে কর্মসংস্থানকারীদের সংখ্যা বার্ষিক প্রায় ৫.২ শতাংশ বৃদ্ধি পেয়েছে এবং মোট কর্মসংস্থানের প্রায় ১০.৩ শতাংশ সদস্যই অভিবাসী শ্রমিকরা, যা ইতালির অর্থনৈতিক কর্মক্ষেত্রে অভিবাসীর অংশগ্রহণ বড় হওয়াকে নির্দেশ করে।

তবে এই ইতিবাচক চিত্রটি গভীর প্রকৃত অর্থনৈতিক বাস্তবতাকে পুরোপুরি অদৃশ্য করে না। অধিকাংশ অভিবাসী শ্রমিক নিম্ন‑দক্ষতা বা অস্থায়ী কাজেই নিয়োজিত থাকায় তাদের আয় সীমিত থাকে, ফলস্বরূপ অর্থনৈতিক স্থিতি উন্নত হচ্ছে না এবং দারিদ্র্য পরিস্থিতি থেকে মুক্তি পাচ্ছেন না।

অভিবাসীদের মধ্যে দারিদ্র্যক্ষেত্রের হার তুলনামূলকভাবে বেশি থাকার একটি বড় কারণ হলো তারা সাধারণত কম বেতনের কাজ বা অস্থায়ী চুক্তিতে কাজ করার সুযোগে সীমাবদ্ধ থাকেন। বিশেষ করে পরিষেবা খাত, কৃষি, কেটারিং ও নির্মাণ ক্ষেত্রে অভিবাসীরা বিপুল সংখ্যায় নিয়োজিত, যেখানে বেতন ও সামাজিক সুরক্ষা অন্যান্য ক্ষেত্রের তুলনায় কম থাকে। এমন অবস্থায় কর্মসংস্থান পাওয়া সত্ত্বেও তারা অর্থনৈতিকভাবে স্থায়ী উন্নতি করতে পারছে না। পাশাপাশি অভিবাসী মহিলাদের ক্ষেত্রে কর্মসংস্থানের হার পুরুষদের তুলনায় অনেক কম, যা সামাজিক অন্তর্ভুক্তি ও সমান সুযোগের অভাবে বিদ্যমান বিভিন্ন বৈষম্যের প্রতিফলন।

অতিরিক্তভাবে, গবেষণা ও বিভিন্ন পরিসংখ্যান নির্দেশ করে যে অভিবাসীরা বেতন, কাজের স্থায়ীত্ব এবং সামাজিক সুযোগের ক্ষেত্রে স্থানীয়দের তুলনায় পিছিয়ে রয়েছে। উদাহরণস্বরূপ, সাম্প্রতিক একটি ওআইসিডি‑ভিত্তিক বিশ্লেষণে দেখা গেছে যে শ্রমিকদের মধ্যে অভিবাসীর আয় স্থানীয়দের তুলনায় প্রায় ৪৫ শতাংশ কম থাকতে পারে, কারণ তারা সাধারণত নিম্ন‑প্রতি সময় বেতনযুক্ত কাজগুলোতে নিয়োজিত।

রিপোর্ট এবং পরিসংখ্যান আরও দেখায় যে অভিবাসী‑সম্পর্কিত পরিবারের মধ্যে দারিদ্র্যের হার স্থানীয় পরিবারের তুলনায় অনেক বেশি। প্রাপ্ত তথ্য অনুযায়ী, অভিবাসী‑সম্পূর্ণ পরিবারের প্রায় ৩০ শতাংশ বা তারও বেশি সদস্যরা সম্পূর্ণ দারিদ্র্যের সীমার নিচে বসবাস করছেন, এবারে তুলনায় স্থানীয় পরিবারের ক্ষেত্রে মাত্র প্রায় ৬ শতাংশ এই অবস্থায় রয়েছে। এই পার্থক্য ইঙ্গিত দেয় যে শুধুমাত্র চাকরি পাওয়া অভিবাসীদের সামাজিক‑অর্থনৈতিক উন্নতি আনতে পর্যাপ্ত নয় বরং আরও ব্যাপক সামাজিক সুরক্ষা ও সমর্থন ব্যবস্থা জরুরি।

এছাড়া পরিবার ভিত্তিক দারিদ্র্যের বৃদ্ধি শিশু শিক্ষা, স্বাস্থ্য সুরক্ষা, আবাসন ও খাদ্য নিরাপত্তা ক্ষেত্রেও নেতিবাচক প্রভাব ফেলছে, যা দীর্ঘমেয়াদি সমাজিক সমস্যা হিসেবে রূপ নিতে পারে। অভিবাসীদের পরিবারগুলোকে সমাজের মূলধারায় অন্তর্ভুক্ত করতে এবং তাদের জীবনমান উন্নত করতে না পারলে ভবিষ্যতে সামাজিক অস্থিরতা ও বৈষম্য আরও বাড়ার সম্ভবনা রয়েছে।

এমন অবস্থায় বিশেষজ্ঞরা বলছেন, অভিবাসীদের চাপা পরিশ্রম, নিম্ন বেতনের কাজ এবং সীমিত সামাজিক সুরক্ষার মধ্যে আটকে না রেখে তাদের দক্ষতা উন্নয়ন, ভাষা শিক্ষা, উচ্চ বেতনের চাকরিতে প্রবেশের সুযোগ সম্প্রসারণ, এবং সামাজিক সুরক্ষা সুবিধা উন্নত করার মতো নীতির প্রয়োজন রয়েছে। শ্রম বাজার ও অভিবাসী অন্তর্ভুক্তি‑সম্পর্কিত নীতিগুলোতে এসব বিষয় যদি যথাযথভাবে প্রতিফলিত না হয়, তবে শুধু কর্মসংস্থান বৃদ্ধিই দারিদ্র্য কমাতে যথেষ্ট হবে না, বরং আশার বিপরীতে দীর্ঘমেয়াদি অসাম্য বজায় থাকবে।

ইতালির অর্থনীতির বৃহত্তর প্রেক্ষাপটে অভিবাসীদের ভূমিকা গুরুত্বপূর্ণ, বয়সের কারণে দেশটির জনসংখ্যা ক্রমেই বৃদ্ধিশীল এবং কর্মসংস্থানের চাহিদা ও অভাবের মধ্যে ভারসাম্য বজায় রাখা কঠিন হচ্ছে। অভিবাসীরা বহু ক্ষেত্রে শ্রম বাজারে শূন্যস্থান পূরণ করছে, বিশেষত নিম্ন‑দক্ষতা এবং ব্যক্তিগত পরিষেবা খাতে। তবে এই অবদান অর্থনৈতিক বৃদ্ধিতে প্রতিফলিত হলেও দারিদ্র্যের সমস্যার সমাধান করছে না, কারণ বেতন ও সুযোগের বৈষম্য ও সামাজিক অন্তর্ভুক্তির অভাব অব্যাহত রয়েছে।

বিশেষজ্ঞরা আরও বলে থাকেন যে অভিবাসী শ্রমিকদের উন্নত শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ, ভাষা দক্ষতা, এবং স্থানীয় বাজারের সঙ্গে সমন্বয় বাড়ানো ছাড়া এই বৈষম্যের উৎস কঠোর আইন, সামাজিক বাধা এবং বাজে চাকরির পরিবেশ, এসব মোকাবিলা করা যাবে না।সংক্ষেপে বলা যায়, ওআইসিডি ও শ্রম মন্ত্রণালয়ের রিপোর্টে ইতালির অভিবাসীদের কর্মসংস্থানের ক্ষেত্র একধরনের ইতিবাচক গল্প হলেও এর বাস্তব অর্থনৈতিক প্রভাব অনাকাঙ্ক্ষিত, দারিদ্র্য অবস্থার কথা এখনও প্রধান ভাবনায় থাকে। কর্মসংস্থান হার বাড়লেও দারিদ্র্যের হার কমছে না, কারণ চাকরির মান, বেতন, সামাজিক সুরক্ষা, এবং উন্নয়ন‑অসহায়ক বাধা অভিবাসীদের সামনে এখনও বড় চ্যালেঞ্জ হিসেবে রয়ে গেছে। এই দ্বন্দ্বই মূলত বর্তমান শ্রম ভূমিকা এবং অভিবাসীদের জীবনের মানে বিশাল ফাঁক তৈরি করছে, এবং সরকার ও নীতিনির্ধারকদের সামনে এ সমস্যার স্থায়ী সমাধান তৈরির একটি কঠিন পথে দাঁড় করিয়েছে।

শেয়ার
মতামত দিন...

Exit mobile version